由全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定委員會主辦、中國企業(yè)聯(lián)合會管理現(xiàn)代化工作委員會承辦的第十一屆重要管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獎在京揭曉，華興集團孫東興主創(chuàng)的《以價值觀塑造為核心的企業(yè)文化建設(shè)》創(chuàng)新成果榮獲重要管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。
    華光集團特別重視管理創(chuàng)新工作，《以產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線的財務(wù)運作》、《拓展高新技術(shù)玻璃產(chǎn)品戰(zhàn)略》管理方法先后榮獲第八屆、第九屆重要管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。今年集團企業(yè)文化建設(shè)調(diào)研組又再次進(jìn)行了申報，并成功獲得了二等獎�！兑詢r值觀塑造為核心的企業(yè)文化建設(shè)》的主要含義是，尊重員工價值所在，支持員工價值追求，引導(dǎo)員工價值提升，保障員工價值實現(xiàn)。一是建立了企業(yè)共同愿景，實現(xiàn)了企業(yè)價值與員工價值的統(tǒng)一；二是在確立“忠誠、熱愛、拼搏、超越”共同價值觀的基礎(chǔ)上，建立了共同的理念體系；二是加強“學(xué)習(xí)型”企業(yè)建設(shè)，把企業(yè)辦成能讓員工活出生命意義的學(xué)校；三是建立了企業(yè)激勵機制，鼓勵員工非常大地實現(xiàn)自己的價值；四是加強企業(yè)誠信建設(shè)，以誠信塑造新的員工形象、企業(yè)形象；五是正確對待員工的個性需求，引導(dǎo)員工正確處理個人利益與企業(yè)整體利益的關(guān)系；六是充分發(fā)揮企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)文化建設(shè)中的主體作用。
    華光集團企業(yè)文化建設(shè)在全國引起了非常大的反響。集團榮獲中國企業(yè)文化獎、中國企業(yè)文化建設(shè)實踐獎、安徽省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獎、全國建材行業(yè)企業(yè)文化成果一等獎靠前名。