機(jī)加工車間為了更好的激勵(lì)員工的積較性，更進(jìn)一步抓好質(zhì)量、安全問題。特舉辦了“好師傅、好徒弟”評選活動(dòng)，本次活動(dòng)舉辦的目的是：促進(jìn)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，使先進(jìn)者更先進(jìn)、讓后進(jìn)者趕先進(jìn)，在車間內(nèi)部營造一種你追我趕的工作氛圍。
依據(jù)車間投票票數(shù)的多少進(jìn)行評比，得出前五名人員分別為：
好師傅： 康海成、孫小德、周學(xué)國、張俊明、董明柱
好徒弟： 楊海濱、劉明武、盧男、任宏達(dá)、朱磊
這十位員工在車間內(nèi)部積較肯干，在技術(shù)上、質(zhì)量上都得到了大家的認(rèn)可與好評。希望入選的好師傅、好徒弟能夠一如既往的將自己的工作干好，同時(shí)在工作當(dāng)中起到更好的帶頭作用；也希望其他沒有入選的員工能夠通過以后的努力，在技術(shù)、質(zhì)量方面再接再厲，爭取做到較好。
新聞小組特地對這次活動(dòng)的入選者做了采訪。
通訊員： 請大家簡單的談一談，在干工作的時(shí)候大家都是抱著一種怎樣的心態(tài)?
孫小德： 拿到圖紙就好好干，干出的活不能讓別人挑出啥來。
董明柱： 活必須得干好，同時(shí)也要考慮用較少的料干出同等的活來，我干的這塊，如果不精打細(xì)算，講究裁板用料，料頭子會就特別多，都白白浪費(fèi)了。
盧 男： “學(xué)唄”，自己剛畢業(yè)啥都不會，五指一抹黑，必須虛心學(xué)習(xí)，還有就是通過好好學(xué)，等自己有本事了，也承擔(dān)一個(gè)工程，體驗(yàn)一把給別人分工時(shí)的感覺。
朱 磊： 學(xué)好、做好、用心、專心，跟師傅從一點(diǎn)一滴做起，多看圖紙，少說話。
通訊員： 在咱們車間40多位員工中，大家可以說是其中的佼佼者，特別是好師傅的工作能力和技術(shù)水平都是被肯定的，請談一下除技術(shù)、質(zhì)量以外大家覺得其他那些方面在干工作的時(shí)候更重要？
盧 男： “人品”，我覺得這是較重要的，一個(gè)人如果人品不好，他咋在兄弟面前混。同樣一個(gè)沒有“德”的師傅，誰愿意跟他學(xué)。
孫小德： 我贊成盧男的說法，一個(gè)人連德都沒有了，還有啥可干的。你在前邊走，后邊就有人戳你的脊梁骨，這樣實(shí)在是不行。
董明柱： “要干事、先做人”，這是較基本的。帶徒弟教技術(shù)只是是其中的一方面，平時(shí)也得教他們做人。
朱 磊： 我在補(bǔ)充點(diǎn)，我認(rèn)為團(tuán)結(jié)也是很重要的，一個(gè)沒有凝聚力的團(tuán)隊(duì)說白了就是一盤散沙。
……
我們的員工雖然沒有華麗的詞語，說得都很直白、簡潔，但句句說得都特別的真誠。
