【中玻網】今天就來說說關于2018年外貿行業(yè)的幾大危機。

　　第1人力成本（提高產品附加值，提高員工忠誠度）

　　隨著經濟的發(fā)展，企業(yè)的人力雇傭成本也在逐年上升，特別是一些大城市，人力成本更是一本不小的開支，如何降低成本提高利潤也成為了今年的沉重話題。

　　第2人才缺失（垂直B2B平臺招聘）

　　經過十幾年的快速發(fā)展，你會發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在人才是越來越難求了，快節(jié)奏的生活變化，讓人們無暇靜下心來深入學習，因而外貿行業(yè)的人才缺失也是必然。

　　第3推廣難（阿里巴巴，glassinchina.com，環(huán)球資源）

　　現(xiàn)在互聯(lián)網發(fā)展的迅速，人們對于品牌的意識越來越強，因此推廣的企業(yè)越來越多，即使愿意花費更多的資金，也很難將品牌推到明顯的位置。

　　第4管理難（學習力，有經驗管理培訓學習）

　　在商業(yè)的變化中，其實外貿企業(yè)是難管理，人員結構、公司結構復雜，管理企業(yè)難成體系，因此限制了企業(yè)更加向上發(fā)展的速度。

　　第5客戶服務體驗（定期回訪，拜訪，展會互動）

　　智能時代的出現(xiàn)，讓外貿企業(yè)客戶服務體驗成本變高，客戶越來越注重服務的質量，只有把企業(yè)推向一個艱難的位置。

　　第6溝通方式（SKYPE、微信、VIBER、WHATAPP、LINE等）

　　外貿行業(yè)中存在的問題就是溝通方式，由于語言、地域等差異，讓溝通成本變得更高。